Mentoring baut starke Brücken
Nach einigen Jahren im Familienunternehmen beschloss Zeineb, 2019 Polysoft & Co zu gründen - ihr eigenes Start-up, das auf die Entwicklung von Software für das Vertriebsmanagement spezialisiert ist. Sie rief dieses neue Projekt aus ihrer Leidenschaft heraus ins Leben, ein professionelles Umfeld zu schaffen, das das Potenzial hat, international zu wachsen.
Für sie ist die Teilnahme am Ouissal-Programm eine großartige Erfahrung. Zu Beginn des Programms hatte ihr Unternehmen die erste Phase des Aufbaus der erforderlichen Infrastruktur und Erfahrungen mit ersten Kunden und Mitarbeitern abgeschlossen. Der Schwerpunkt ihrer Arbeit mit ihrer Mentorin Laura lag auf der Skalierung des Unternehmens für künftiges Wachstum. Die erste gemeinsame Aktivität im Rahmen des Ouissal-Programms bestand darin, einen transparenten Überblick über die Geschäftszahlen zu erstellen - einschließlich Einnahmen, Betriebskosten, Gewinn vor Steuern und Investitionen. Der nächste Schritt war die Arbeit an der Marketingstrategie. Es wurden erste Unternehmensposts in den sozialen Medien erstellt. Es war die Zeit, als die weltweite Corona-Krise begann und die Geschäfte aufgrund der großen Unsicherheiten auf Eis gelegt wurden. Es war die Zeit, in der sich die Beziehung zwischen Mentor und Mentee auf eine andere Ebene bewegte - sie wurde sehr persönlich und es wurden Erfahrungen darüber ausgetauscht, wie man das Leben in einer Krisenzeit meistert. Wenn das Leben wieder zur Normalität zurückkehrt, werden sie weiter zusammenarbeiten, um die geplanten Ziele zu erreichen.
