{"id":3072,"date":"2023-06-08T15:26:49","date_gmt":"2023-06-08T15:26:49","guid":{"rendered":"https:\/\/ouissal.org\/?page_id=3072"},"modified":"2026-01-13T12:18:40","modified_gmt":"2026-01-13T12:18:40","slug":"mentors-selection-process","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/mentors-selection-process\/","title":{"rendered":"Crit\u00e8res de s\u00e9lection Mentors"},"content":{"rendered":"<div data-elementor-type=\"wp-page\" data-elementor-id=\"3072\" class=\"elementor elementor-3072\" data-elementor-post-type=\"page\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4778ab1 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"4778ab1\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5dab749 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"5dab749\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<h1 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Crit\u00e8res de s\u00e9lection Mentors<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-731900d elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"731900d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-no-translation=\"\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<style>.elementor-element-731900d{display:none !important}<\/style>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-663d949 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"663d949\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-no-translation=\"\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t<style>.elementor-element-663d949{display:none !important}<\/style>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-64d956d elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"64d956d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-no-translation=\"\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p><strong>Les femmes d\u2019Allemagne, du Maroc, d\u2019Alg\u00e9rie, de Tunisie, de Libye, d\u2019\u00c9gypte, de Jordanie, du Liban, de Syrie et de Palestine peuvent participer \u00e0 Ouissal si elles remplissent id\u00e9alement les conditions suivantes :<\/strong><\/p><p><span style=\"text-decoration: underline;\"><b>Carri\u00e8re<\/b><\/span><\/p><ul><li><span style=\"font-size: 16px;\">Entrepreneure exp\u00e9riment\u00e9e, directrice g\u00e9n\u00e9rale ou cadre dirigeante avec au moins 10 ans d\u2019exp\u00e9rience en poste de direction<\/span><\/li><li style=\"font-weight: 400;\" aria-level=\"1\">Expertise en d\u00e9veloppement des affaires, durabilit\u00e9 et transformation num\u00e9rique<\/li><\/ul><p><span style=\"text-decoration: underline;\"><b>Engagement envers le programme<\/b><\/span><\/p><ul><li>Volont\u00e9 d\u2019accompagner <strong>3 mentor\u00e9es<\/strong> dans une relation de mentorat de groupe<\/li><li>Disponibilit\u00e9 pour <strong>rencontrer son groupe de mentorat en ligne au moins une fois par mois<\/strong> pendant au moins une heure<\/li><li>Soutenir les mentor\u00e9es en fournissant des strat\u00e9gies de d\u00e9veloppement entrepreneurial ainsi que la mise en \u0153uvre de la durabilit\u00e9 et de la num\u00e9risation<\/li><li>Participation \u00e0 l\u2019une des <strong>r\u00e9unions de lancement obligatoires<\/strong> :<ul><li>Maroc : 27\u201331 oct. 2025<\/li><li>Jordanie : 12\u201316 janv. 2026<\/li><li>\u00c9gypte : 9\u201313 f\u00e9v. 2026<\/li><\/ul><p><em>Les r\u00e9unions de lancement ont g\u00e9n\u00e9ralement lieu en semaine, avec arriv\u00e9e le lundi et d\u00e9part le vendredi. Les participantes r\u00e9sidant dans le pays h\u00f4te doivent obligatoirement assister \u00e0 la r\u00e9union correspondante.<\/em><\/p><\/li><li>Participation au <strong>7<sup>e<\/sup> Forum germano-arabe des femmes \u00e0 Berlin \u00e0 l\u2019automne 2026<\/strong><\/li><li>Donner aux mentor\u00e9es <strong>acc\u00e8s<\/strong> \u00e0 votre <strong>r\u00e9seau professionnel<\/strong><\/li><li>Int\u00e9r\u00eat pour <strong>l\u2019\u00e9change interculturel<\/strong> et <strong>le partage de perspectives professionnelles<\/strong><\/li><li>Engagement \u00e0 <strong>se connecter<\/strong> et \u00e0 <strong>soutenir<\/strong> les femmes du <strong>r\u00e9seau OUISSAL<\/strong>, y compris les participantes actuelles et anciennes<\/li><li>D\u00e9montrer <strong>respect<\/strong>, <strong>conscience de soi<\/strong> et <strong>qualit\u00e9s personnelles r\u00e9flexives<\/strong><\/li><\/ul><p><span style=\"text-decoration: underline;\"><b>Comp\u00e9tences linguistiques<\/b><\/span><\/p><ul><li><strong>Tr\u00e8s bonne ma\u00eetrise de l\u2019anglais<\/strong>, car toutes les r\u00e9unions de lancement, \u00e9v\u00e9nements, ateliers et sessions en ligne se d\u00e9rouleront en anglais<\/li><li>D\u2019autres langues peuvent \u00eatre utilis\u00e9es pendant la phase de mentorat de groupe si toutes les participantes du groupe en conviennent<\/li><\/ul><p><span style=\"text-decoration: underline;\"><b>Code de conduite<\/b><\/span><\/p><ul><li><strong>Interaction respectueuse :<\/strong> OUISSAL n\u2019est pas une plateforme politique. Les participantes sont encourag\u00e9es \u00e0 respecter les opinions et les parcours des autres et \u00e0 dialoguer dans un esprit de curiosit\u00e9 et de coop\u00e9ration.<\/li><li><strong>Tol\u00e9rance z\u00e9ro face \u00e0 la discrimination :<\/strong> Toute forme de discrimination, d\u2019hostilit\u00e9 ou de discours haineux envers des individus ou des groupes en raison de leur religion, origine ethnique, nationalit\u00e9 ou toute autre identit\u00e9 ne sera pas tol\u00e9r\u00e9e.<\/li><li><strong>Collaboration constructive :<\/strong> OUISSAL n\u2019a pas pour objectif de cr\u00e9er des opportunit\u00e9s d\u2019entr\u00e9e sur de nouveaux march\u00e9s, ni de servir de plateforme de stages, d\u2019emplois ou de partenariats commerciaux. Notre priorit\u00e9 est l\u2019apprentissage, le mentorat et le d\u00e9veloppement professionnel mutuel.<\/li><li><strong>Confidentialit\u00e9 :<\/strong> Toutes les sessions de mentorat, ateliers et \u00e9v\u00e9nements de r\u00e9seautage se d\u00e9roulent dans un espace de confiance. Les participantes s\u2019engagent \u00e0 garder confidentielles les informations partag\u00e9es, les coordonn\u00e9es et les id\u00e9es commerciales et \u00e0 ne pas les divulguer en dehors du programme OUISSAL sans consentement.<\/li><li>Les mentores s\u00e9lectionn\u00e9es s\u2019engagent \u00e0 accompagner leurs mentor\u00e9es pendant tout le cycle du programme. Chaque mentore \u00e9tant responsable de trois mentor\u00e9es, un abandon en cours de route compromettrait l\u2019exp\u00e9rience d\u2019apprentissage de plusieurs participantes.<\/li><\/ul><p><span style=\"text-decoration: underline;\"><b>Co\u00fbt<\/b><\/span><\/p><ul><li>Le programme couvre les vols, les transports interurbains, les repas et l\u2019h\u00e9bergement pour les r\u00e9unions de lancement et le Forum germano-arabe des femmes.<\/li><li>Les frais de visa, le cas \u00e9ch\u00e9ant, ne sont pas inclus.<\/li><li>Votre investissement est votre temps et votre ouverture \u00e0 apprendre et \u00e0 \u00e9voluer avec votre groupe de mentorat.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<!-- dce invisible element bb6bbf6 -->\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Women from Germany, Morocco, Algeria, Tunisia, Libya, Egypt, Jordan, Lebanon, Syria, and Palestine can participate in Ouissal, ideally meeting the following requirements: Career Experienced entrepreneur, managing director, or executive with at least 10 years in a leadership role Expertise in business development, sustainability, and digital transformation Commitment to the Program Willingness to support 3 mentees [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"class_list":["post-3072","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3072","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3072"}],"version-history":[{"count":88,"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3072\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10744,"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/3072\/revisions\/10744"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ouissal.org\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3072"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}